Föräldraskap och arbetsgivarklimat

Föräldrar ställer andra krav på arbetsgivare än övriga anställda, särskilt när barnen är små. Föräldrarna måste ordna barnomsorg, de måste vara hemma när barnet är sjukt och de har inte samma möjligheter att arbeta övertid. Arbetsgivarens vilja att skapa ett gott arbetsklimat är viktigt för blivande och nyblivna föräldrar och det finns många sätt att underlätta för den gruppen anställda. Inte minst genom tillåtande attityder till föräldraskap.

Källa:
Friedman DE. (2001) Employer supports for parents with young children. Future Child. 2001 Spring-Summer;11(1):62-77

Sidorna på 9månader.nu är inte avsedda att fungera som ersättning för barnmorske- eller läkarkontakt, vid osäkerhet eller frågor bör du i första hand vända dig till din barnmorska för personlig bedömning, hjälp och vägledning.